面對“綠色革命”帶來的沖擊,天津石化熱電部通過強化管理、節(jié)能改造、實施優(yōu)化攻關項目等舉措,將綠色發(fā)展理念深度融入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和生產(chǎn)經(jīng)營全過程,努力實現(xiàn)節(jié)能、降耗、增效目標。
為將節(jié)能工作落到實處,熱電部在健全節(jié)能管理體系下功夫,不斷完善《熱電部節(jié)能管理實施細則》及《節(jié)能技術監(jiān)督細則》,每年由節(jié)能領導小組審定中、長遠節(jié)能規(guī)劃,提出年度節(jié)能目標,審查年度節(jié)能計劃,組織重點節(jié)能項目的技術開發(fā),安排重點節(jié)能技改項目。該部建立三級節(jié)能管理網(wǎng)絡,由節(jié)能專工負責節(jié)能日常工作,建立節(jié)能規(guī)劃、能源統(tǒng)計、能源分析、節(jié)能考核等臺帳。結合新形勢,該部加強了生產(chǎn)科職能管理作用,通過召開月度例會、經(jīng)濟分析例會等專題會議,對相關經(jīng)濟指標進行分析,并及時解決短板問題,為該部實現(xiàn)節(jié)能目標奠定了基礎。

為將節(jié)能工作落到實處,熱電部在健全節(jié)能管理體系下功夫,不斷完善《熱電部節(jié)能管理實施細則》及《節(jié)能技術監(jiān)督細則》,每年由節(jié)能領導小組審定中、長遠節(jié)能規(guī)劃,提出年度節(jié)能目標,審查年度節(jié)能計劃,組織重點節(jié)能項目的技術開發(fā),安排重點節(jié)能技改項目。該部建立三級節(jié)能管理網(wǎng)絡,由節(jié)能專工負責節(jié)能日常工作,建立節(jié)能規(guī)劃、能源統(tǒng)計、能源分析、節(jié)能考核等臺帳。結合新形勢,該部加強了生產(chǎn)科職能管理作用,通過召開月度例會、經(jīng)濟分析例會等專題會議,對相關經(jīng)濟指標進行分析,并及時解決短板問題,為該部實現(xiàn)節(jié)能目標奠定了基礎。
在深入開展節(jié)能降耗的工作中,熱電部一方面聘請內、外部專家開展節(jié)能診斷,進一步挖掘節(jié)能線索,一方面推進9號爐一二次風機變頻改造、熱媒水引入一電站換熱、二期機組通流部分改造等投資項目的實施。該部開展的18個優(yōu)化攻關項目中,涉及到節(jié)水、降低耗材單耗、降低燃油、降低石灰石粗粉,以及尿素的耗量、降低輔機耗量等內容,通過實施技術改造,優(yōu)化運行方式,運行職工優(yōu)化操作法等措施已取得明顯成效,截至目前累計增效300余萬元。
接下來,熱電部將繼續(xù)深入研究節(jié)能降耗措施,向機組高加出力、一電站給水系統(tǒng)出力、淘汰落后電機變壓器、提高機組真空、提高鍋爐效率等方面展開攻關,以促進經(jīng)濟技術指標成績提升。在運行方式方面,該部制定生產(chǎn)月、年度計劃時,同步測算指標完成情況,合理安排主輔機運行方式,做到方式合理。他們強化計劃執(zhí)行和跟蹤,定期召開優(yōu)化會,評估裝置運行經(jīng)濟點,制定措施,攻關解決高耗能點,達到進一步降低生產(chǎn)物耗的目的。(王志麗)









