兵團新聞網(wǎng)石河子2月26日電 （邵振鴻） 近年來，隨著石城供熱面積的不斷擴大，老管網(wǎng)的不斷老化、腐蝕嚴(yán)重，熱力管網(wǎng)的維修工作量隨之加大，為確保管網(wǎng)正常運行，天富供熱公司不斷迎進新成員。多年來，隨著青年員工的不斷增多，該公司對青年員工的能力培養(yǎng)成為工作重點。該公司安培科在培訓(xùn)形式上逐步創(chuàng)新，每項舉措重落實求實效，持續(xù)加強梯隊人才培養(yǎng)，為公司發(fā)展儲備優(yōu)秀人才。

該公司利用專業(yè)技術(shù)帶頭人、技術(shù)能手的領(lǐng)頭作用，采取集中授課、“師帶徒”與現(xiàn)場示范、講解等方法，激發(fā)廣大青年員工學(xué)知識、學(xué)技能的主動性。積極開展形式多樣的技能競賽比武活動，調(diào)動員工學(xué)習(xí)的積極性，達到培訓(xùn)目的。同時，鼓勵青年員工扎扎實實從基層做起，立足本職，崗位成才，積極做好在公司提供的發(fā)展平臺上發(fā)揮才能的準(zhǔn)備。

其次，該公司充分發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用，積極開展黨員示范崗、青年安全生產(chǎn)示范崗、青年崗位能手等形式多樣的主題實踐活動，調(diào)動全體員工參與活動的積極性，為青工提供了良好的學(xué)習(xí)平臺。

多年來，天富供熱公司以開展勞動競賽、創(chuàng)一流班組和“創(chuàng)建先進班組，爭當(dāng)工人先鋒號”等活動為主要載體，廣泛開展不同形式的培訓(xùn)，持續(xù)開展公司員工技能競賽活動，針對不同崗位開展技術(shù)培訓(xùn)，使青工盡快成為公司優(yōu)秀人才，為公司和諧發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。