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中國節(jié)能網(wǎng)

EMCA第十五期“合同能源管理項目經(jīng)理”培訓在武漢舉辦

   2015-04-09 中國節(jié)能服務網(wǎng)3040
核心提示:3月31-4月2日,由中國節(jié)能協(xié)會節(jié)能服務委員會(EMCA)與中能至遠(北京)節(jié)能技術培訓學院聯(lián)合人力資源和社會保障部教育培訓中心主辦,在武漢朗肯節(jié)能技術有限公司的大力支持下,第十五期“合同能源管理項目經(jīng)理培訓”在武漢舉辦。


為滿足市場對合同能源管理專業(yè)人才的迫切需求,為產(chǎn)業(yè)輸送高素質人才。3月31-4月2日,由中國節(jié)能協(xié)會節(jié)能服務委員會(EMCA)與中能至遠(北京)節(jié)能技術培訓學院聯(lián)合人力資源和社會保障部教育培訓中心主辦,在武漢朗肯節(jié)能技術有限公司的大力支持下,第十五期“合同能源管理項目經(jīng)理培訓”在武漢舉辦。

EMCA副秘書長、融資部部長朱霖,EMCA首席技術顧問、IFC中國節(jié)能減排融資項目專家徐飛,北京大成律師事務所合伙人、律師張志勤,中國質量認證中心(CQC)項目經(jīng)理呂悠揚,EMCA綜合財務部部長朱翠萍等專家為本次培訓授課。來自全國各地節(jié)能服務公司及相關單位代表,40余人參加了培訓。本次培訓由EMCA培訓部部長胡秋霞主持。

據(jù)悉,“合同能源管理項目經(jīng)理培訓”是EMCA根據(jù)合同能源管理項目特點,精心設計的專業(yè)高端品牌培訓。在總結歷屆項目經(jīng)理培訓的基礎上,著力幫助節(jié)能服務公司打造核心經(jīng)營團隊,拓展行業(yè)能力建設,將專家授課、現(xiàn)場交流、實地考察有效整合,實現(xiàn)獨特的三位一體培訓體系。通過學習,不僅可以掌握合同能源管理項目的基本理論知識,對具體操作項目提供實踐指導,同時通過對項目資金籌措、風險控制等重要環(huán)節(jié)進行重點剖析,全體提高項目運作能力,更可憑借EMCA搭建的交流平臺實現(xiàn)相互學習、合作的目的。

“產(chǎn)業(yè)發(fā)展進程如何;如何獲得財稅政策支持;如何獲得備案資格;節(jié)能服務存在哪些融資困境,如何面對;2015年節(jié)能服務發(fā)展走向……”針對節(jié)能服務公司在項目實施和發(fā)展中的諸多困惑,朱霖從節(jié)能服務產(chǎn)業(yè)發(fā)展起源、現(xiàn)狀、目標;合同能源管理各項優(yōu)惠政策;節(jié)能服務融資模式與渠道,如浦發(fā)銀行、北京銀行等金融機構的融資產(chǎn)品;PPP模式的適用范圍、運作模式、項目流程以及節(jié)能服務公司參與PPP的模式等;《能效信貸指引》內容;節(jié)能服務產(chǎn)業(yè)未來發(fā)展趨勢等方面結合實際狀況和相關案例生動、詳實地進行了介紹和解析。

徐飛在授課中,以“節(jié)能減排的目標與任務、我國各類能源消費所占比例以及節(jié)能服務項目的業(yè)務流程中的各種風險”為引,重點對合同能源管理技術通則、合同能源管理項目篩選原則、節(jié)能量檢測和確認進行了深入淺出的分析。并結合自身多年來在節(jié)能服務領域的經(jīng)驗針對合同能源管理的合同類型以及客戶傾向的服務模式、企業(yè)的融資渠道、合同能源管理在實施中遇到的障礙和風險與學員進行了深入的介紹。此外,他還列舉了十多項案例從八個方面針對節(jié)能量確定和監(jiān)測方法做出了探討。

張志勤以“合同能源管理項目法律事務——從訂立到履行”為題,分合同能源管理項目合同設計、條款要點、風險管理與合同履行三部分,從九個方面對合同能源管理在法務方面的問題進行了詳解,如合同是什么,合同能源管理合同再認識、合同構成、好的合同標準、合同的起草、合同條款要點、合同的風險風險分布與表現(xiàn)等。在講授中,他還對合同能源管理合同承載的特殊功能、項目的幾個典型特征、合同的整體把握以及60個合同中需要關注的細節(jié)以故事的形式幽默地進行了分析,加強了學員的關注。

呂悠揚結合自身工作經(jīng)驗重點對節(jié)能量評估基礎、審核評估與財政獎勵、審核方法、計算方法和案例四個方面進行了講授。其中對工業(yè)窯爐節(jié)能技術改造、熱電聯(lián)產(chǎn)、余熱余壓利用項目、電機系統(tǒng)節(jié)能項目、綠色照明項目、鋼鐵企業(yè)窯爐改造、空調系統(tǒng)改造項目等多個項目計算方法和案例進行了介紹和說明。

朱翠萍則針對合同能源管理項目稅收優(yōu)惠及其執(zhí)行情況,從基礎概念、適用于節(jié)能服務公司的節(jié)能稅收、稅收優(yōu)惠政策實施狀況三個方面進行了解析,并對“營改增”出現(xiàn)的五個常見問題,如適用稅率、免征增值稅、發(fā)票開具、進項稅額抵扣、放棄免稅進行了案例分析和講解。

在4月2號的培訓中,中冶南方(武漢)威仕工業(yè)爐有限公司節(jié)能減排業(yè)務部部長王明結合自身在業(yè)內的發(fā)展,從商務談判與市場開拓、項目篩選、合同能源管理項目體系完善、項目管理與操作等方面對合同能源管理項目運作實戰(zhàn)經(jīng)驗(工業(yè)類)進行了詳實的介紹,并與學員們分享了煙氣余熱回收、加熱爐孔洞式全熱滑軌、高效節(jié)能水泵等方面的案例。他表示,“節(jié)能服務是從能效評估診斷開始,到基礎設備功能完善、運行優(yōu)化,再到節(jié)能技術甄選、設備改造、運行維護的過程。”

接著,學員們在武漢朗肯節(jié)能技術有限公司董事長的邀請下,對該公司合同能源管理項目(建筑類)進行了實地考察。并重點對當?shù)貣|湖賓館空調及熱水工程改造系統(tǒng)以及空氣源熱泵三聯(lián)供機組等進行了現(xiàn)場了解。

2號下午的考試后,凡參加培訓并考核合格的學員,將獲得由人力資源和社會保障部教育培訓中心頒發(fā)的“合同能源管理項目經(jīng)理”崗位能力證書和EMCA頒發(fā)的“合同能源管理項目經(jīng)理”行業(yè)培訓證書。

隨著我國經(jīng)濟的發(fā)展和開放,企業(yè)間的競爭日益加劇,各企業(yè)更加重視人才的培養(yǎng)和發(fā)展,培訓作為重要的人力資源開發(fā)方式得到越來越多企業(yè)的重視,并成為了企業(yè)持續(xù)競爭力的“發(fā)動機”和企業(yè)獲得發(fā)展的最更本手段,也實現(xiàn)了企業(yè)和員工的“雙贏”。據(jù)悉,EMCA將在2015年針對不同的業(yè)內人員,舉辦多項不同層次的培訓,其中包括:節(jié)能量評估師崗位能力培訓、合同能源管理專題培訓、合同能源管理財稅實務培訓等。

 
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