按照中央和山西省委、省政府推進(jìn)化解煤炭過剩產(chǎn)能系列決策部署，長治以“提質(zhì)增效、優(yōu)勝劣汰”為原則，精心組織，分步實施，有序推進(jìn)化解煤炭過剩產(chǎn)能工作。

長治市委、市政府高度重視化解煤炭過剩產(chǎn)能，強(qiáng)化保障高位推動，多次召開專題會議，進(jìn)行周密安排部署。市政府成立煤炭行業(yè)化解過剩產(chǎn)能實現(xiàn)脫困發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組，建立退出關(guān)閉煤礦當(dāng)?shù)攸h委、政府主要負(fù)責(zé)同志參加的工作協(xié)調(diào)機(jī)制，為化解煤炭過剩產(chǎn)能工作提供堅強(qiáng)的體制和機(jī)制保障。

廣泛調(diào)研科學(xué)決策，抽調(diào)專人組成調(diào)研組，深入9個產(chǎn)煤縣、60多家煤炭企業(yè)進(jìn)行一線調(diào)研，多次和相關(guān)煤礦企業(yè)深度溝通對接，最終形成《長治市化解煤炭過剩產(chǎn)能工作方案》。

明確職責(zé)層層落實，市、縣兩級政府、煤礦主體和煤礦企業(yè)分別層層簽訂化解煤炭過剩產(chǎn)能目標(biāo)責(zé)任書，落實各級各部門的工作責(zé)任。主體企業(yè)和縣市兩級政府分別成立關(guān)閉驗收工作組，對關(guān)閉礦井井筒的封閉、資料的移交和土地的復(fù)墾等工作進(jìn)行實地查驗，確保礦井關(guān)閉到位。

此外，長治市采取多種有效措施，積極拓寬職工再就業(yè)渠道。通過一系列有效措施的實施，去產(chǎn)能礦井職工安置工作穩(wěn)妥有序，未發(fā)生影響社會穩(wěn)定的群體性事件。